Quando a CLT faz menção à dependência do empregado ao empregador está se referindo a dependência técnica ou moral?

Resposta: A CLT, quando menciona a dependência do empregado ao empregador, está se referindo à dependência econômica, ou seja, o funcionário tem naquele emprego a sua principal ou única fonte de renda e precisa seguir as regras e condições impostas pelo empregador. Não é uma referência à dependência técnica ou moral.