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a cultura organizacional a maneira como costumeira ou tradicionalmente as pessoas se comportam nas organizaçbes.como pensam e como

Question

A cultura organizacional a maneira como costumeira ou tradicionalmente as pessoas se comportam nas organizaçbes.como pensam e como agem Oconcelto eas caracteristicas da cultura organizacional sabo abordados pela literatura que estuda esse fenomeno nas organizaçóes. Assinale a alternativa correta sobre cultura organizacional Selecione uma alternativa. a) A fonte primordial da cultura organizacional o planejamento estratégice, o que significa que os objetivos futures norteardo os costumes e tradicôes da organizaçǎo b) A cultura organizacional estimula a instabilidade do sistema social, ajudando a manter a organização dispersa c) Cultura organizacional se refere a um sistema de valores compartihado pelos membros que diferencia uma organização das demais d) Os artefatos visiveis ao contrario do que a nome possa sugerir.correspondem aos aspectos fechados da cultura, tais como a ideologue filosofla adotadas pela organizaçao e) Os aspectos formais e abertos da cultura denominados valores organizacionals possuem criter eninentenente avalution

Solution

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4.6 (254 Votos)
Isis Mestre · Tutor por 5 anos

Resposta

alternativa correta sobre cultura organizacional é:c) Cultura organizacional se refere a um sistema de valores compartilhado pelos membros que diferencia uma organização das demais.A cultura organizacional é um conjunto de valores, crenças, normas e atitudes compartilhadas pelos membros de uma organização que a distinguem das outras. Ela influencia o comportamento, pensamentos e ações dos indivíduos dentro da organização. A cultura organizacional é formada por elementos visíveis (artefatos) e invisíveis (valores, crenças e normas), e é moldada por fatores internos e externos, como liderança, estrutura organizacional, objetivos e ambiente.