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Comunicação organizacional é o tipo ou processo de comunicação que acontece no contexto de uma organização,seja esta pública ou privada. A comunicação nas organizaçōes possui quatro principais funções sendo elas: Fonte: Adaptado de cademo pedagógico. A 1) Controle; 2) Motivação; 3)Expressão Emocional e4)Informação. B 1) Amabilidade; 2) Motivação 3) Experiencias e 4)Informação. C 1) Controle; 2) Experiências; 3)Motivação e 4) Extroversio. D 1) Amabilidade; 2) Experiências 3) Extroversão e 4)Informação. E 1) Motivação; 2) Otimismo; 3)Conhecimento e 4) Desalento

Pergunta

Comunicação organizacional é o tipo ou processo de comunicação que acontece no contexto de uma organização,seja esta pública ou privada. A
comunicação nas organizaçōes possui quatro principais funções sendo elas:
Fonte: Adaptado de cademo pedagógico.
A 1) Controle; 2) Motivação; 3)Expressão Emocional e4)Informação.
B 1) Amabilidade; 2) Motivação 3) Experiencias e 4)Informação.
C 1) Controle; 2) Experiências; 3)Motivação e 4) Extroversio.
D 1) Amabilidade; 2) Experiências 3) Extroversão e 4)Informação.
E 1) Motivação; 2) Otimismo; 3)Conhecimento e 4) Desalento

Comunicação organizacional é o tipo ou processo de comunicação que acontece no contexto de uma organização,seja esta pública ou privada. A comunicação nas organizaçōes possui quatro principais funções sendo elas: Fonte: Adaptado de cademo pedagógico. A 1) Controle; 2) Motivação; 3)Expressão Emocional e4)Informação. B 1) Amabilidade; 2) Motivação 3) Experiencias e 4)Informação. C 1) Controle; 2) Experiências; 3)Motivação e 4) Extroversio. D 1) Amabilidade; 2) Experiências 3) Extroversão e 4)Informação. E 1) Motivação; 2) Otimismo; 3)Conhecimento e 4) Desalento

Solução

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IracemaMestre · Tutor por 5 anos

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resposta correta é a opção A: 1) Controle; 2) Motivação; 3) Expressão Emocional e 4) Informação.<br /><br />A comunicação nas organizações possui quatro principais funções:<br /><br />1) Controle: Através da comunicação, as organizações podem controlar o comportamento e as ações dos seus membros, estabelecendo regras, normas e expectativas.<br /><br />2) Motivação: A comunicação também desempenha um papel importante na motivação dos colaboradores. Através de mensagens motivacionais, a organização pode incentivar e estimular os funcionários a atingirem seus objetivos.<br /><br />3) Expressão Emocional: A comunicação permite que os indivíduos expressem suas emoções e sentimentos dentro da organização. Isso pode ajudar a criar um ambiente mais saudável e a melhorar a qualidade das relações interpessoais.<br /><br />4) Informação: A comunicação é fundamental para o compartilhamento de informações dentro da organização. Ela permite que os colaboradores sejam informados sobre decisões, políticas, metas e outros aspectos relevantes para o funcionamento da empresa.<br /><br />Portanto, a opção A é a resposta correta, pois apresenta as quatro principais funções da comunicação nas organizações.
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