Pergunta
Dias (2013) destaca ainda um conjunto de características e importância da cultura organizacional 1. As modificaçoes e mudanças que ocorrem na cultura organizacional são de um modo geral.rápidas, o que é consequencia de certa estabilidade que a cultura dá à organização. No entanto, a cultura organizacional varia constantemente está em permanente transformação, de um forma gradativa e imperceptivel para seus integrantes II. A cultura organizacional tem uma tendência a se perpetuar, pois atrai e aceita pessoas que têm sistemas de valores e crencas semelhantes III. E intangivel no seu todo, masse manifesta em todas as partes e elementos da organizaçǎo, a qual afeta e a constitui Está correto oque se afirma em Escolha uma opçac a.e III apenas b. III. apenas c I, IIe III. d. Iapenas e llapenas
Solução
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HelenaMestre · Tutor por 5 anos
Responder
resposta correta é a opção c) I, II e III.<br /><br />Vamos analisar cada uma das afirmações:<br /><br />I. "As modificações e mudanças que ocorrem na cultura organizacional são de um modo geral rápidas, o que é consequência de certa estabilidade que a cultura dá à organização. No entanto, a cultura organizacional varia constantemente está em permanente transformação, de uma forma gradativa e imperceptível para seus integrantes."<br /><br />Essa afirmação está correta. A cultura organizacional pode ser relativamente estável em alguns momentos, mas também está em constante transformação, mesmo que de forma gradual e imperceptível.<br /><br />II. "A cultura organizacional tem uma tendência a se perpetuar, pois atrai e aceita pessoas que têm sistemas de valores e crenças semelhantes."<br /><br />Essa afirmação também está correta. A cultura organizacional tende a se perpetuar porque atrai e aceita pessoas que compartilham valores e crenças semelhantes, o que reforça a cultura existente.<br /><br />III. "É intangível no seu todo, mas se manifesta em todas as partes e elementos da organização, a qual afeta e a constitui."<br /><br />Essa afirmação está correta. A cultura organizacional é intangível, mas se manifesta em todos os aspectos da organização e afeta e constitui a mesma.<br /><br />Portanto, todas as três afirmações estão corretas, o que justifica a opção c) I, II e III.
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