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planejamento de programas de Qualidade de Vida no Trabalho (Qvee T) deve ter uma definição muito clara dos __ um prazo para que os resultados possam ser avaliados e os recursos humanos e financeiros que a organização se dispōe a investir para sua realização. Além disso, o planejamento deve contar com a __ de profissionais que, além de competentes para a função, representem todos os niveis da organização Agora, assinale a alternativa que preenche corretamente e na ordem as lacunas acima A objetivos - retenção B métodos - negação gastos - autorização gastos - captação objetivos - participação

Pergunta

planejamento de programas de Qualidade de Vida no Trabalho
(Qvee T) deve ter uma definição muito clara dos __
um prazo para que os resultados possam ser avaliados e os recursos humanos e
financeiros que a organização se dispōe a investir para sua realização. Além disso, o planejamento deve
contar com a __
de profissionais que, além de competentes para a função,
representem todos os niveis da organização
Agora, assinale a alternativa que preenche corretamente e na ordem as lacunas acima
A
objetivos - retenção
B
métodos - negação
gastos - autorização
gastos - captação
objetivos - participação

planejamento de programas de Qualidade de Vida no Trabalho (Qvee T) deve ter uma definição muito clara dos __ um prazo para que os resultados possam ser avaliados e os recursos humanos e financeiros que a organização se dispōe a investir para sua realização. Além disso, o planejamento deve contar com a __ de profissionais que, além de competentes para a função, representem todos os niveis da organização Agora, assinale a alternativa que preenche corretamente e na ordem as lacunas acima A objetivos - retenção B métodos - negação gastos - autorização gastos - captação objetivos - participação

Solução

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VascoProfissional · Tutor por 6 anos

Responder

alternativa correta que preenche corretamente e na ordem as lacunas é:<br /><br />A) objetivos - retenção<br /><br />Portanto, a frase completa seria:<br /><br />"$(Q\vee T)$ deve ter uma definição muito clara dos objetivos, um prazo para que os resultados possam ser avaliados e os recursos humanos e financeiros que a organização se dispõe a investir para sua realização. Além disso, o planejamento deve contar com a retenção de profissionais que, além de competentes para a função, representem todos os níveis da organização."
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