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Obrigatória No Brasil, existem duas formas principais de inserção de jovens no mercado de trabalho: 0 programa Jovem Aprendiz e o programa de estágio. O programa Jovem Aprendiz visa capacitar e inserir jovens no mundo do trabalho, oferecendo um vínculo empregatício formal . com direitos garantidos pela CLT . Por outro lado, o estágio oferece uma oportunidade de aprendizado prático supervisionado, sem estabelecer um vínculo empregaticio formal , mas com a possibilidade de bolsa-auxilio e outros benefícios. Analise as informações apresentadas e selecione a alternativa que descreve corretamente a diferença principal entre o programa Jovem Aprendiz e o programa de estágio. A) O programa de estágio tem vínculo empregaticio, enquanto o programa Jovem Aprendiz não. B) O jovem aprendiz recebe bolsa-auxilio, enquanto o estagiário recebe salário. C) O jovem aprendiz tem contrato de trabalho com vínculo empregaticio, enquanto o estagiário não tem esse vínculo. D) Ambos os programas não oferecem beneficios, apenas aprendizado prático supervisionado. E) 0 jovem aprendiz participa de um Termo de Compromisso, enquanto o estagiário tem sua carteira assinada, com todos os direitos trabalhistas garantidos.

Pergunta

Obrigatória
No Brasil, existem duas formas
principais de inserção de jovens no
mercado de trabalho: 0 programa
Jovem Aprendiz e o programa de
estágio. O programa Jovem Aprendiz
visa capacitar e inserir jovens no
mundo do trabalho, oferecendo um
vínculo empregatício formal . com
direitos garantidos pela CLT . Por outro
lado, o estágio oferece uma
oportunidade de aprendizado prático
supervisionado, sem estabelecer um
vínculo empregaticio formal , mas com
a possibilidade de bolsa-auxilio e
outros benefícios.
Analise as informações apresentadas
e selecione a alternativa que descreve
corretamente a diferença principal
entre o programa Jovem Aprendiz e o
programa de estágio.
A) O programa de estágio tem
vínculo empregaticio, enquanto o
programa Jovem Aprendiz não.
B) O jovem aprendiz recebe
bolsa-auxilio, enquanto o
estagiário recebe salário.
C) O jovem aprendiz tem contrato
de trabalho com vínculo
empregaticio, enquanto o
estagiário não tem esse vínculo.
D) Ambos os programas não
oferecem beneficios, apenas
aprendizado prático
supervisionado.
E) 0 jovem aprendiz participa de
um Termo de Compromisso,
enquanto o estagiário tem sua
carteira assinada, com todos os
direitos trabalhistas garantidos.

Obrigatória No Brasil, existem duas formas principais de inserção de jovens no mercado de trabalho: 0 programa Jovem Aprendiz e o programa de estágio. O programa Jovem Aprendiz visa capacitar e inserir jovens no mundo do trabalho, oferecendo um vínculo empregatício formal . com direitos garantidos pela CLT . Por outro lado, o estágio oferece uma oportunidade de aprendizado prático supervisionado, sem estabelecer um vínculo empregaticio formal , mas com a possibilidade de bolsa-auxilio e outros benefícios. Analise as informações apresentadas e selecione a alternativa que descreve corretamente a diferença principal entre o programa Jovem Aprendiz e o programa de estágio. A) O programa de estágio tem vínculo empregaticio, enquanto o programa Jovem Aprendiz não. B) O jovem aprendiz recebe bolsa-auxilio, enquanto o estagiário recebe salário. C) O jovem aprendiz tem contrato de trabalho com vínculo empregaticio, enquanto o estagiário não tem esse vínculo. D) Ambos os programas não oferecem beneficios, apenas aprendizado prático supervisionado. E) 0 jovem aprendiz participa de um Termo de Compromisso, enquanto o estagiário tem sua carteira assinada, com todos os direitos trabalhistas garantidos.

Solução

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AmáliaMestre · Tutor por 5 anos

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resposta correta é a alternativa C) O jovem aprendiz tem contrato de trabalho com vínculo empregaticio, enquanto o estagiário não tem esse vínculo.<br /><br />De acordo com as informações apresentadas, o programa Jovem Aprendiz visa capacitar e inserir jovens no mercado de trabalho, oferecendo um vínculo empregatício formal, com direitos garantidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Por outro lado, o estágio oferece uma oportunidade de aprendizado prático supervisionado, sem estabelecer um vínculo empregaticio formal, mas com a possibilidade de bolsa-auxílio e outros benefícios.<br /><br />Portanto, a diferença principal entre o programa Jovem Aprendiz e o programa de estágio é que o jovem aprendiz tem um contrato de trabalho com vínculo empregaticio, enquanto o estagiário não tem esse vínculo.
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