Uma das caracteristicas do empregadoréadmittir os empregados e designá-los cada quala seu cargo. Essa característica é chamadade poder de direção do empregador, que define a atividadea ser exercida pelo empregado dentro da empresa. Valendo-sedo poder de direção éque Pedro contratou um diretorde sociedade e atribulu um cargo de confiança a um funcionário Nesse contexto, disserte sobre a diferença existente entre o empregado diretor de sociedade eempregado de cargo de confiança. square

diferença existente entre o empregado diretor de sociedade e o empregado de cargo de confiança está relacionada ao grau de autonomia e responsabilidade que cada um possui dentro da empresa.<br /><br />O empregado diretor de sociedade é um funcionário que também exerce a função de diretor dentro da empresa. Ele possui voz ativa nas decisões estratégicas da empresa e possui uma maior autonomia na gestão de suas atividades. Além disso, ele é responsável por representar a empresa em relação a terceiros.<br /><br />Por outro lado, o empregado de cargo de confiança é um funcionário que desempenha uma função específica dentro da empresa, definida pelo empregador. Ele não possui autonomia para tomar decisões estratégicas e é subordinado às ordens e diretrizes estabelecidas pelo empregador. O empregado de cargo de confiança é responsável por executar as tarefas atribuídas a ele, mas não possui responsabilidade pela gestão da empresa.<br /><br />No contexto mencionado, Pedro contratou um diretor de sociedade e atribuiu um cargo de confiança a um funcionário. Isso significa que o diretor de sociedade possui maior autonomia e responsabilidade dentro da empresa, enquanto o funcionário de cargo de confiança é mais limitado em suas funções e está subordinado às direções do empregador.