A competição por recursos limitados, não apenas financeiros, mas também outros recursos valiosos, é uma realidade constante nas organizações e uma fonte frequente de conflito. A esse respeito analise as asserçōes a seguir e assinale V para Verdadeiro e F para falso: (J) 0 conflito é inerente à função, como no caso de policiais ou advogados que precisam confrontar transgressores da lei ou defender causas adversas. Os conflitos surgem devido a diversidade multiculturalis mo. interesses variados moldados pela personalidade e sistemas repres sentativos. (L) A forma como objetivos, metas e procedimentos são separados por departamentos ou unidades nas organizações ajudam a evitar conflitos. Assinale a alternativa correta. A. square F-V-V. V-F-V. F-F-V. F

alternativa correta é:<br /><br />F-V-V.<br /><br />Explicação:<br />(J) Falso. O conflito não é inerente à função. Mesmo em profissões como a de policiais ou advogados, não todos os casos envolvem confronto ou defesa adversa. Muitas vezes, esses profissionais trabalham de forma colaborativa e cooperativa.<br /><br />(L) Verdadeiro. A forma como objetivos, metas e procedimentos são separados por departamentos ou unidades nas organizações realmente ajuda a evitar conflitos. A segmentação de responsabilidades e a clara delimitação de áreas de atuação contribuem para evitar sobreposição de funções e conflitos de interesses.<br /><br />(V) Verdadeiro. Os conflitos surgem devido a diversidade multicultural, interesses variados moldados pela personalidade e sistemas representativos. A diversidade pode levar a diferentes perspectivas e abordagens, o que pode gerar conflitos se não for gerenciada adequadamente.