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O conjunto de hábitos e crenças estabelecido através de normas, valores, atitudes e expectativas compartilhados por todos os membros da organização denomina-se: diversidade multiculturalismo resiliência cultura organizacional desenvolvimento organizacional

Pergunta

O conjunto de hábitos e crenças estabelecido através de normas, valores, atitudes e expectativas compartilhados por todos os membros da organização denomina-se: diversidade multiculturalismo resiliência cultura organizacional desenvolvimento organizacional

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ValentinaElite · Tutor por 8 anos

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Cultura organizacional
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